Las nuevas profesiones triunfan

White-collar workers being satisfied with the results of the financial analysis

El mercado laboral evoluciona constantemente. En los últimos años ha cambiado el modelo de vinculación a la empresa, hemos dejado atrás el trabajo para toda la vida y han nacido profesiones que antes no existían y que se han colado en la lista de los perfiles más demandados.

La revolución digital y las nuevas necesidades de la sociedad han llevado a la transformación de las empresas, viéndose afectadas sobre todo las relacionadas con la comunicación, el marketing y la gestión del talento. Así, además de surgir nuevos puestos de trabajo, se han renovado profesiones tradicionales, a las que se les ha dado un valor añadido.

Por su parte, los empleadores dan cada vez más importancia a las habilidades y las competencias, por encima de la formación. Buscan candidatos con habilidades transversales y aptitudes comerciales, de comunicación y liderazgo, capaces de adaptarse a los cambios.

Te contamos más sobre algunos de los puestos más demandados y con menos competencia:

  • Responsable de experiencia del usuario. Profesional encargado de la usabilidad y el diseño de la interacción de los clientes en el sector del comercio electrónico.
  • Especialista en Big Data. Responsable de analizar y usar los datos disponibles en una empresa para proponer medidas que mejoren el negocio.
  • Area Manager. Figura cuyo cometido consiste en maximizar las ventas a través del desarrollo del equipo y la implementación de las políticas de empresa.
  • Chief Digital Officer (CDO). Combina un perfil de gestión con experiencia en organizaciones y un profundo conocimiento del mundo digital.
  • Chief Experience Officer (CXO). Se trata del responsable de la experiencia global del cliente con los productos y servicios de una compañía.
  • Mobile Developer. Figura encargada de desarrollar el software de aplicaciones para dispositivos móviles.
  • Optimizador de apps. Es el profesional responsable del SEO de aplicaciones móviles, es decir, de posicionar una app.

¿Te atreves a renovarte?

Se buscan profesionales de las nuevas tecnologías

Se buscan profesionales de las nuevas tecnologías

Expertos en Internet, social media y nuevas tecnologías son cada vez más demandados por las empresas. Gracias a los avances tecnológicos, el comercio electrónico y el auge de las redes sociales, han surgido perfiles profesionales muy cotizados y con grandes perspectivas de futuro.
Si estás desempleado, te sientes estancado en tu empleo actual o eres un apasionado del mundo 2.0 y quieres trabajar en lo que más te gusta, estos son los 10 perfiles más demandados en este ámbito:
1. Experto en SEO.
2. Diseñador web.
3. Community Manager.
4. Experto en SEM.
5. E-commerce Manager.
6. Experto en analítica web.
7. Programador web.
8. Programador de apps móviles.
9. Ejecutivo y director de cuentas.
10. Formador en marketing online.
¿Qué hacer para acceder a estos puestos de trabajo?
Lo más importante es una formación impartida por profesionales cualificados, tanto para encontrar empleo en pequeñas y medianas empresas, como en grandes compañías. Casi el 40% de la creación de empleo 2.0 procede de grandes corporaciones con más de 200 trabajadores.
¿Por qué formarse en estas profesiones?
Las empresas necesitan profesionales especializados en el ámbito digital, ya que su mercado está en Internet y redes sociales. Es ahí donde existen posibilidades de crecer, por lo que es importante conocer las redes sociales no solo a título personal, sino también profesional. Por otra parte, crecen los inversores que apuestan por este sector y los empresarios que reorientan su actividad al mundo digital, así que podemos observar una clara tendencia de crecimiento en esta dirección.
En definitiva, las profesiones digitales han experimentado un gran crecimiento, lo que se traduce en la creación de numerosos puestos de trabajo en este ámbito. Y otro aspecto muy importante: se paga mejor a los profesionales 2.0 que al resto de su misma categoría. Un hecho muy significativo en el ámbito del Marketing y la Comunicación, sector con un salario medio un 21% mayor.