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El 88% de los contratos laborales de 2017 fueron temporales
Los últimos datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social revelan que de los 18 millones de contratos laborales de este año en cierre, 16 millones y medio fueron contratos temporales (el 88%). Como trabajadores, la búsqueda suprema de empleo es dar con el contrato indefinido, ser fijo en la empresa. Pero mientras tanto, y dado que el contrato temporal está a la orden del día, es bueno saber algunas claves como ¿cuántos contratos temporales se pueden encadenar? o ¿se puede pasar de temporal a indefinido?