Hoy en día, el conocimiento de lenguas extranjeras ya no es exclusivo de los puestos más cualificados. En sectores como la hostelería, la restauración y cualquier empleo de cara al público, ya se exige controlar al menos un idioma más aparte del nativo.
¿Se tienen más oportunidades laborales con idiomas?
Definitivamente sí. Puestos como recepcionistas, camareros, dependientes o conductores están mucho mejor valorados por los empleadores si dominan un segundo idioma; de hecho, ya se considera un requisito indispensable.
España es un país muy turístico y Andalucía, concretamente, depende de este sector para su crecimiento económico. Los idiomas más demandados son:
Inglés: Al ser el idioma global por excelencia.
Francés e Italiano: Por la cercanía y el perfil del turista habitual.
Hablar un segundo idioma incrementa exponencialmente las posibilidades de contratación y aporta una ventaja competitiva. Además, en el sector turístico, permite satisfacer mejor las necesidades del cliente y aporta una perspectiva cultural que nos ayuda a ser más abiertos y amables.
Más posibilidades de tener empleo gracias a los idiomas
En la búsqueda activa de trabajo, hay tres factores determinantes: la formación, la experiencia y los idiomas. Dado que el mercado laboral es tan competitivo, dominar una lengua extranjera puede ser la diferencia definitiva para ser contratado.
Actualmente, los empleadores descartan cada vez más las candidaturas de personas que no dominan ningún idioma. A pesar de esto, España sigue a la cola de Europa: mientras que en otros países casi el 100% de la población es bilingüe, en España la cifra no llega ni al 30%.
En Empleabilidad ETT somos conscientes de esta dificultad, por lo que ofrecemos apoyo y las herramientas necesarias para que consigas tus objetivos lingüísticos y profesionales.
Si buscas empleo, puedes mandarnos tu CV a: info@empleabilidadett.com
